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AWS Developer Sr

Descrição da vaga

Estamos procurando um Desenvolvedor Sênior AWS para liderar o design, desenvolvimento e implantação de aplicações nativas em nuvem escaláveis e seguras na AWS. Como membro sênior da equipe, você terá um papel crítico na arquitetura de soluções em nuvem, na mentoria de outros desenvolvedores para agregar conhecimento e expertise em nuvem à equipe, e na condução das melhores práticas de desenvolvimento em nuvem.


Você trabalhará com uma equipe global experiente de desenvolvimento para criar e dar suporte a soluções digitais para o ambiente de chão de fábrica, com base na AWS. Além disso, também atuará em contextos on-premises (no local), criando soluções nativas em nuvem implantadas em um ambiente Kubernetes.

Responsabilidades e atribuições

Neste cargo, você irá:

  • Atuar como mentor para apoiar os desenvolvedores na integração com a plataforma global de nuvem (baseada em AWS) e começar a desenvolver soluções nela.
  • Desenvolver, implantar e dar suporte a soluções digitais on-premises (ambiente Kubernetes).
  • Coordenar atividades no ambiente AWS com equipes globais (melhores práticas, requisitos, demandas, etc.).
  • Ser um embaixador da AWS e apoiar o desenvolvimento das habilidades da equipe local na plataforma AWS.
  • Avaliar e selecionar os serviços AWS apropriados para a arquitetura das soluções.
  • Projetar, desenvolver e operar aplicações baseadas em nuvem (AWS).
  • Utilizar Desenvolvimento Orientado a Testes (TDD), Clean Code e realizar Revisões de Código.
  • Construir e manter toolchains para desenvolvimento, implantação e operações (abordagem DevOps).
  • Trabalhar com equipes de projetos globais visando a modernização de sistemas legados e a entrega de soluções preparadas para o futuro baseadas na AWS.
  • Projetar e desenvolver aplicações de alto desempenho, escaláveis e resilientes utilizando serviços AWS.
  • Liderar discussões sobre arquitetura em nuvem e conduzir decisões sobre design de serviços, otimização de custos e automação.
  • Integrar serviços da AWS como Lambda, S3, DynamoDB, API Gateway, Step Functions às soluções.
  • Implementar monitoramento de aplicações, registro de logs e alertas usando CloudWatch, X-Ray e ferramentas de terceiros.
  • Garantir segurança, conformidade e gerenciamento de identidade em aplicações na nuvem, usando IAM, KMS, Cognito e Secrets Manager.
  • Colaborar com equipes multidisciplinares em um ambiente Ágil/Scrum.
  • Manter-se atualizado com as inovações da AWS e recomendar melhorias na arquitetura e no conjunto de ferramentas da equipe.
  • Analisar e avaliar requisitos, bem como participar de estudos de viabilidade e decisões técnicas.

Requisitos e qualificações

Linguagens de Programação:

  • Python, Java, Node.js, Go (backend)
  • Angular, React, Vue.js (frontend)
  • Mais de 5 anos de experiência profissional em desenvolvimento de software.
  • Mais de 3 anos de experiência prática em desenvolvimento na nuvem AWS.
  • Experiência com arquiteturas modernas de software (microserviços, sistemas distribuídos, aplicações nativas em nuvem).
  • Experiência ampla com serviços em nuvem da AWS (computação, armazenamento, rede, segurança).
  • Muito bom conhecimento em Infraestrutura como Código (IaC) com AWS CDK (sem uso de Terraform).
  • Segurança no uso de CI/CD, automação, rollouts e operação de sistemas distribuídos.
  • Conhecimento em bancos de dados relacionais e NoSQL.
  • Familiaridade com containerização e orquestração (Docker, Kubernetes, OpenShift, ECS/EKS).
  • Sólida compreensão de testes unitários e de integração em ambiente de nuvem.

Idioma obrigatório:

  • Inglês intermediário para avançado (nível B2)

Diferenciais:

  • Certificação AWS Certified Developer – Associate ou AWS Certified Solutions Architect – Professional.
  • Certificações CKA (Certified Kubernetes Administrator) e/ou CKAD (Certified Kubernetes Application Developer).
  • Experiência com ambientes de nuvem híbrida e/ou implantações em múltiplas regiões.
  • Conhecimento em FinOps, estratégias de otimização de custos e ferramentas de monitoramento de uso.

Informações adicionais

Trabalho Hibrido (3x por semana) - Curitiba

Disponibilidade para viagens nacionais e internacionais.


Benefícios:

Plano Médico SulAmérica – para colaboradores e dependentes legais.

Previdência Privada

Plano Pecúlio

Seguro de Vida

Vale Alimentação

Vale Refeição

Auxílio Home-Office

Compra de Veículos Colaborador

Gratidão por Tempo de Serviço

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento de perfil
  3. Etapa 3: Teste de Integridade
  4. Etapa 4: Teste de Inglês
  5. Etapa 5: Triagem
  6. Etapa 6: Entrevista Consultoria
  7. Etapa 7: Shortlist com Gestor
  8. Etapa 8: Entrevista Gestor
  9. Etapa 9: Proposta Salarial
  10. Etapa 10: Contratação

Conheça a Volkswagen

A Volkswagen está na vida, no coração e na garagem dos brasileiros. São 70 anos de uma história construída por milhares de mãos, que buscam entregar produtos e serviços cada vez mais inovadores e que vão transformar os rumos da mobilidade urbana. 


A Nossa Volkswagen quer ser a cada dia mais diversa, digital, ágil, centrada no cliente e neutra em carbono. O nosso compromisso é em entregar cada vez mais valor aos nossos clientes, colaboradores, parceiros e para a sociedade. Esperamos oferecer experiências incríveis e construir o futuro de uma maneira mais sustentável e surpreendente.  


Incentivamos o debate, as novas ideias e soluções. Valorizamos o trabalho em equipe, a empatia, e juntos, aceleramos! 


Somos a única montadora a receber em todos os anos, desde 2019, a certificação Top Employer, o mais importante reconhecimento internacional da excelência de uma empresa na gestão de pessoas. 


“Acreditamos na potência das nossas pessoas, afinal, são elas que fazem a diferença dia após dia! Trabalhamos para que todos os times estejam integrados, em constante desenvolvimento. Buscamos talentos que sejam movidos por desafios e que façam parte da transformação cultural da Nossa Volkswagen: mais humana, diversa e inclusiva!”, diz Douglas Pereira, Vice-Presidente de Recursos Humanos. 


Construa com a gente a Nossa Volkswagen!

 

Volkswagen tem compromisso com agenda ESG 

Em 2020, a Volkswagen do Brasil aderiu aos Princípios de Empoderamento das Mulheres (Womens’s Empowerment Principles - WEPs, na sigla em inglês), iniciativa criada pela ONU Mulheres e o Pacto Global das Nações Unidas. Dessa forma, a VW se une a mais de 300 empresas signatárias no Brasil.  


Em 2022, a Volkswagen anunciou a emissão de títulos de dívida de 500 milhões de reais, atrelados a compromissos claros da montadora de aumentar a participação de mulheres na liderança e a redução nas emissões de CO2 de origem fóssil em suas fábricas.  


Com essas medidas, a VW firma ainda mais o seu compromisso em promover a igualdade de gênero na companhia, e em neutralizar emissões de carbono. 

 

Fique de olho nas novidades da Volkswagen do Brasil nas nossas redes sociais. Vai que você é a pessoa que estamos procurando para fazer parte deste futuro com a gente? ;) 






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O WhatsApp oficial pode ser utilizado como facilitador de contato para o agendamento de entrevistas.

Utilizamos a plataforma Gupy como ferramenta oficial de recrutamento. Os e-mails enviados aos candidatos são disparados diretamente pela Gupy ou pela nossa caixa corporativa, sempre para os endereços cadastrados pelos próprios candidatos.

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