Pessoa Consultora Comercial (LAM)
Descrição da vaga
O departamento Comercial LAM tem o intuito de estabelecer as estratégias de Vendas com os mercados da América Latina atendidos pela VW. O Consultor de Vendas & Marketing LAM é responsável por toda a operação de vendas e produto do mercado no qual está encarregado. A parte mais importante dessa função é ter como objetivo o crescimento da marca no respectivo país, e compartilhar as diretrizes da marca Volkswagen em cada um dos mercados. É imprescindível um perfil comercial por tratar de negociações diretas com o importador.
Responsabilidades e atribuições
Principais Responsabilidades:
- Definir e implementar a estratégia de vendas em cada um dos mercados junto com o importador (curto prazo e longo prazo)
- Responsável pelo desempenho de vendas, marketing operacional e gerenciamento da linha de modelos da Volkswagen do país.
- Responsável por todas as atividades relativas ao planejamento de volume (Ex. Business Plan anual, planejamento mensal de volume de vendas e produção)
- Coordenar com as partes interessadas internamente as atividades adequadas para assegurar o crescimento do mercado e a conquista dos objetivos e interesses da VWB / VWAG / VWdM (e.g reunião com vendas, finanças, logística, engenharia, etc.)
- Responsável por toda a estratégia de modelos da marca e estratégia de preços para o país (projetos e séries), negociação com o mercado, conquistando acordos com a administração local. Negociando diretamente com a Alemanha e outras origens propostas e contramedidas para atingir os objetivos e aumentar o crescimento nos respectivos mercados.
- Apoiar a equipe de Network no desenvolvimento da rede e na qualificação das atividades de vendas, ex. participar na revisão da rede, discutir e fazer follow-up em relação aos temas relevantes da rede, tais como: treinamento, satisfação do cliente.
- Responsável pela transferência de conhecimento para os importadores quanto aos processos e requisitos internos
Requisitos e qualificações
Requisitos:
- Formação superior completa em Gestão Comercial, Administração, Relações Públicas e correlatas
- Inglês e Espanhol avançados para conversação
- Conhecimento em planejamento e expansão de rede com importadores
- Conhecimento no segmento automotivo ou de áreas de planejamento/estratégia comercial de indústrias
- Excel Avançado
- Conhecimento intermediário/ avançado em Power BI/Tableau
- Conhecimento avançado em Power Point ou sistema de apresentações
- Metodologias e técnicas de vendas e negociação
- Disponibilidade para viagens internacionais
Informações adicionais
- Modelo de trabalho híbrido (3 vezes por semana presencial) na região de São Bernardo do Campo
Benefícios:
Compra de veículo com desconto
Gympass
Estacionamento no local - gratuito
Ônibus fretado
PPR anual
VA
Refeitório no local
Plano de Saúde
Previdência Privada
Plano Pecúlio
Zenklub - plataforma de saúde mental e bem-estar emocional
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Teste de Integridade
- Etapa 3: Triagem
- Etapa 4: Entrevista com Consultoria
- Etapa 5: Entrevista com Gestor
- Etapa 6: Proposta Salarial
- Etapa 7: Contratação
Conheça a Volkswagen
A Volkswagen está na vida, no coração e na garagem dos brasileiros. São 70 anos de uma história construída por milhares de mãos, que buscam entregar produtos e serviços cada vez mais inovadores e que vão transformar os rumos da mobilidade urbana.
A Nossa Volkswagen quer ser a cada dia mais diversa, digital, ágil, centrada no cliente e neutra em carbono. O nosso compromisso é em entregar cada vez mais valor aos nossos clientes, colaboradores, parceiros e para a sociedade. Esperamos oferecer experiências incríveis e construir o futuro de uma maneira mais sustentável e surpreendente.
Incentivamos o debate, as novas ideias e soluções. Valorizamos o trabalho em equipe, a empatia, e juntos, aceleramos!
Somos a única montadora a receber em todos os anos, desde 2019, a certificação Top Employer, o mais importante reconhecimento internacional da excelência de uma empresa na gestão de pessoas.
“Acreditamos na potência das nossas pessoas, afinal, são elas que fazem a diferença dia após dia! Trabalhamos para que todos os times estejam integrados, em constante desenvolvimento. Buscamos talentos que sejam movidos por desafios e que façam parte da transformação cultural da Nossa Volkswagen: mais humana, diversa e inclusiva!”, diz Douglas Pereira, Vice-Presidente de Recursos Humanos.
Construa com a gente a Nossa Volkswagen!
Volkswagen tem compromisso com agenda ESG
Em 2020, a Volkswagen do Brasil aderiu aos Princípios de Empoderamento das Mulheres (Womens’s Empowerment Principles - WEPs, na sigla em inglês), iniciativa criada pela ONU Mulheres e o Pacto Global das Nações Unidas. Dessa forma, a VW se une a mais de 300 empresas signatárias no Brasil.
Em 2022, a Volkswagen anunciou a emissão de títulos de dívida de 500 milhões de reais, atrelados a compromissos claros da montadora de aumentar a participação de mulheres na liderança e a redução nas emissões de CO2 de origem fóssil em suas fábricas.
Com essas medidas, a VW firma ainda mais o seu compromisso em promover a igualdade de gênero na companhia, e em neutralizar emissões de carbono.
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