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Candidaturas encerradas

Pessoa Engenheira do Produto - Centro de Testes de Durabilidade de Componentes, Corrosão e Intemperismo

Descrição da vaga

A área tem como característica principal a coordenação e realização de testes de durabilidade em veículos, conjuntos e componentes visando a liberação e validação do veículo completo, com relacionamento com todas as áreas do Desenvolvimento do Produto, Qualidade, Manufatura e parceiros do grupo.

Responsabilidades e atribuições

  • Coordenar e realizar testes de durabilidade utilizando normas do grupo;
  • Desenvolver meios de testes e implementar visando a realização de atividades de durabilidade na região SAM;
  • Implementar os projetos aprovados, realizar os testes de durabilidade para certificação do produto;
  • Recomendar a liberação dentro do timmig para os testes de durabilidade em bancada em componentes, conjuntos e veículos pela área Avaliação Veículo Completo (GFF);
  • Coordenar os resultados de testes de durabilidade em bancada;
  • Desenvolver e implementar testes de simulação de durabilidade em bancada tanto para componentes quanto para veículos completos;
  • Implementar novos meios de testes dinâmicos de durabilidade mais eficientes e em atendimento às normas do grupo VW.

Requisitos e qualificações

  • Formação em Engenharia Mecânica, Mecatrônica, Eletrônica e/ou Elétrica
  • Pós graduação na área Automotiva será um diferencial
  • Inglês avançado
  • Alemão intermediário - Será um diferencial
  • Domínio avançado no pacote office
  • Experiência em durabilidade, teste em bancada em componentes e veículo completo
  • Conhecimento e experiência em instrumentações especificas, medições, CLP, controle, calibrações, cadeia de medições tanto para componentes do veículo quanto veiculo completo (sistemas LABView, HBM)
  • Necessário o conhecimento em desenvolvimento de teste e simulação em bancada

Informações adicionais

Nome do Cargo: Engenheiro de Produto

Local de trabalho: São Bernardo do Campo/SP


Modelo de trabalho híbrido flexível (2x na semana no escritório e 3x na semana em home office)

Plataforma de treinamentos online gratuito

Programa de Saúde e Bem-estar


Benefícios:

Compra de veículo com desconto

Gympass

Estacionamento no local - gratuito

Ônibus fretado

PPR anual

Refeitório no local

Plano de Saúde

Previdência Privada

Plano Pecúlio

Zenklub - plataforma de saúde mental e bem-estar emocional

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento de perfil
  3. Etapa 3: Teste de Integridade
  4. Etapa 4: Teste de Inglês
  5. Etapa 5: Triagem
  6. Etapa 6: Entrevista Consultoria
  7. Etapa 7: Shortlist com Gestor
  8. Etapa 8: Entrevista Gestor
  9. Etapa 9: Proposta Salarial
  10. Etapa 10: Contratação

Conheça a Volkswagen

A Volkswagen está na vida, no coração e na garagem dos brasileiros. São 70 anos de uma história construída por milhares de mãos, que buscam entregar produtos e serviços cada vez mais inovadores e que vão transformar os rumos da mobilidade urbana. 


A Nossa Volkswagen quer ser a cada dia mais diversa, digital, ágil, centrada no cliente e neutra em carbono. O nosso compromisso é em entregar cada vez mais valor aos nossos clientes, colaboradores, parceiros e para a sociedade. Esperamos oferecer experiências incríveis e construir o futuro de uma maneira mais sustentável e surpreendente.  


Incentivamos o debate, as novas ideias e soluções. Valorizamos o trabalho em equipe, a empatia, e juntos, aceleramos! 


Somos a única montadora a receber em todos os anos, desde 2019, a certificação Top Employer, o mais importante reconhecimento internacional da excelência de uma empresa na gestão de pessoas. 


“Acreditamos na potência das nossas pessoas, afinal, são elas que fazem a diferença dia após dia! Trabalhamos para que todos os times estejam integrados, em constante desenvolvimento. Buscamos talentos que sejam movidos por desafios e que façam parte da transformação cultural da Nossa Volkswagen: mais humana, diversa e inclusiva!”, diz Douglas Pereira, Vice-Presidente de Recursos Humanos. 


Construa com a gente a Nossa Volkswagen!

 

Volkswagen tem compromisso com agenda ESG 

Em 2020, a Volkswagen do Brasil aderiu aos Princípios de Empoderamento das Mulheres (Womens’s Empowerment Principles - WEPs, na sigla em inglês), iniciativa criada pela ONU Mulheres e o Pacto Global das Nações Unidas. Dessa forma, a VW se une a mais de 300 empresas signatárias no Brasil.  


Em 2022, a Volkswagen anunciou a emissão de títulos de dívida de 500 milhões de reais, atrelados a compromissos claros da montadora de aumentar a participação de mulheres na liderança e a redução nas emissões de CO2 de origem fóssil em suas fábricas.  


Com essas medidas, a VW firma ainda mais o seu compromisso em promover a igualdade de gênero na companhia, e em neutralizar emissões de carbono. 

 

Fique de olho nas novidades da Volkswagen do Brasil nas nossas redes sociais. Vai que você é a pessoa que estamos procurando para fazer parte deste futuro com a gente? ;) 






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Utilizamos a plataforma Gupy como ferramenta oficial de recrutamento. Os e-mails enviados aos candidatos são disparados diretamente pela Gupy ou pela nossa caixa corporativa, sempre para os endereços cadastrados pelos próprios candidatos.

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