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Coordenadora Médica PCMSO

Tipo de vaga: Efetivo

Modelo de trabalho: Presencial

Descrição da vaga

Esta(e) Médica(o) fará parte da equipe de Saúde Corporativa e Segurança do Trabalho da unidade de produção Anchieta. Cuidamos de aproximadamente 8.000 vidas, ajudando nossos colaboradores a serem mais proativos nos cuidados com a sua saúde.

Garantir a integridade física e mental do nosso colaborador é a nossa missão !

Estamos em um momento empolgante e desafiador onde a Área da Saúde e Segurança assume um papel importante dentro da empresa.

Responsabilidades e atribuições

Acompanhamento e auxílio da administração da Medicina Ocupacional e Assistêncial e processos de:

-Análise do PCMSO

-Realizar atendimento ocupacional (exames admissionais, demissionais, periódicos, retorno ao trabalho e mudança de função)

-Emitir parecer especializado de saúde ocupacional sobre absenteísmo e avaliação da condição laboral

-Adaptação de empregados com limitações físicas nos postos de trabalho

-Atender e orientar empregados acidentados e preencher a Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT)

-Analisar nexo causal de doenças ocupacionais e emitir relatórios quando necessário (NTEP, contestações, impugnações)

-Gerenciamento de disability (PCD)

-Suporte para iniciativas de bem-estar, reabilitação e fortalecimento muscular 

- Gerenciamento dos processos do serviço médico

Requisitos e qualificações

Ensino Superior Completo em: Medicina

Pós graduação em: Medicina do Trabalho

Desejável Inglês intermediário

Disponibilidade para trabalhar em todos os horários de produção e dias adicionais de produção

Experiência anterior em empresa de médio ou grande porte / Experiência no gerenciamento de empregados com limitações físicas / experiência em programas de qualidade de vida e bem estar.

Informações adicionais

Nome do Cargo: Medica (o) do Trabalho

Local de trabalho: São Bernardo do Campo/SP

Modelo de trabalho: Presencial


Benefícios:

Compra de veículo com desconto

Leasing de veículo

Gympass

Estacionamento no local - gratuito

Ônibus fretado

Bônus Anual

Refeitório no local

Plano de Saúde

Previdência Privada

Plano Pecúlio

Zenklub - plataforma de saúde mental e bem-estar emocional

Plataforma de treinamentos online gratuito

Programa de Saúde e Bem-estar

Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Mapeamento de perfil
  3. Etapa 3: Teste de Integridade
  4. Etapa 4: Teste de Inglês
  5. Etapa 5: Triagem
  6. Etapa 6: Entrevista Consultoria
  7. Etapa 7: Shortlist com Gestor
  8. Etapa 8: Entrevista Gestor
  9. Etapa 9: Proposta Salarial
  10. Etapa 10: Contratação

Conheça a Volkswagen

A Volkswagen está na vida, no coração e na garagem dos brasileiros. São 70 anos de uma história construída por milhares de mãos, que buscam entregar produtos e serviços cada vez mais inovadores e que vão transformar os rumos da mobilidade urbana. 


A Nossa Volkswagen quer ser a cada dia mais diversa, digital, ágil, centrada no cliente e neutra em carbono. O nosso compromisso é em entregar cada vez mais valor aos nossos clientes, colaboradores, parceiros e para a sociedade. Esperamos oferecer experiências incríveis e construir o futuro de uma maneira mais sustentável e surpreendente.  


Incentivamos o debate, as novas ideias e soluções. Valorizamos o trabalho em equipe, a empatia, e juntos, aceleramos! 


Somos a única montadora a receber em todos os anos, desde 2019, a certificação Top Employer, o mais importante reconhecimento internacional da excelência de uma empresa na gestão de pessoas. 


“Acreditamos na potência das nossas pessoas, afinal, são elas que fazem a diferença dia após dia! Trabalhamos para que todos os times estejam integrados, em constante desenvolvimento. Buscamos talentos que sejam movidos por desafios e que façam parte da transformação cultural da Nossa Volkswagen: mais humana, diversa e inclusiva!”, diz Douglas Pereira, Vice-Presidente de Recursos Humanos. 


Construa com a gente a Nossa Volkswagen!

 

Volkswagen tem compromisso com agenda ESG 

Em 2020, a Volkswagen do Brasil aderiu aos Princípios de Empoderamento das Mulheres (Womens’s Empowerment Principles - WEPs, na sigla em inglês), iniciativa criada pela ONU Mulheres e o Pacto Global das Nações Unidas. Dessa forma, a VW se une a mais de 300 empresas signatárias no Brasil.  


Em 2022, a Volkswagen anunciou a emissão de títulos de dívida de 500 milhões de reais, atrelados a compromissos claros da montadora de aumentar a participação de mulheres na liderança e a redução nas emissões de CO2 de origem fóssil em suas fábricas.  


Com essas medidas, a VW firma ainda mais o seu compromisso em promover a igualdade de gênero na companhia, e em neutralizar emissões de carbono. 

 

Fique de olho nas novidades da Volkswagen do Brasil nas nossas redes sociais. Vai que você é a pessoa que estamos procurando para fazer parte deste futuro com a gente? ;) 



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