Pessoa Analista de Processos - Gerenciamento de Fornecedores (Peças Metálicas)

Você será responsável por gerenciar os fornecedores de peças metálicas, com foco no desenvolvimento de processos para novos produtos e suporte técnico às peças de série. Atuação junto aos fornecedores e áreas internas da VWdB (qualidade, engenharia, logística, produção). Você irá assegurar o desenvolvimento / construção dos meios de produção, conforme escopo do projeto e abastecimento da cadeia produtiva.

• Gerenciar o desenvolvimento de novos processos junto aos fornecedores, para garantir o lançamento de novos produtos e suas modificações;
• Acompanhar o desenvolvimento dos meios de produção "in loco" junto aos fornecedores, do projeto até homologação final do produto;
• Efetuar avaliações de qualidade, capacidade produtiva e risco de abastecimento;
• Suportar as áreas internas da VW junto aos fornecedores na gestão de atividades: Modificação de produtos, aumento de capacidade, melhorias qualitativas, etc;
• Avaliação técnica dos meios de produção, visando recomendar ações de reabilitação;
• Suportar o processo de sourcing através de avaliação técnica da oferta dos fornecedores;
• Atuar junto aos fornecedores no gerenciamento de crise nas atividades de "troubleshooting", (quando temos risco de abastecimento em função de quebras ou falhas dos meios produtivos).

• Formação em Engenharias, Administração de Empresas ou áreas afins;
• Desejável Tec. Mecânica, Mecatrônica, Materiais, Administração ou afins;
• Mandatório Inglês Avançado/Fluente;
• Domínio do MS-Office;
• Conhecimento em processos de fabricação de peças Metálicas (estampados / conjuntos soldados, fundição de alumínio, forjados, etc);
• Gestão de projetos e desenvolvimentos de processos;
• Experiência em ferramentas de qualidade; 
• CNH ativa;
• Disponibilidade para viagens nacionais e internacionais.

Nome do Cargo: Pessoa Analista de Processos - Gerenciamento de Fornecedores

Local de trabalho: São Bernardo do Campo/SP

Modelo de trabalho híbrido flexível

Plataforma de treinamentos online gratuito

Programa de Saúde e Bem-estar

Benefícios:

Compra de veículo com desconto

Gympass

Estacionamento no local - gratuito

Ônibus fretado

PPR anual

Refeitório no local

VA

Vale Alimentação

Plano de Saúde

Previdência Privada

Plano Pecúlio

Zenklub - plataforma de saúde mental e bem-estar emocional

A Volkswagen está na vida, no coração e na garagem dos brasileiros. São 70 anos de uma história construída por milhares de mãos, que buscam entregar produtos e serviços cada vez mais inovadores e que vão transformar os rumos da mobilidade urbana. 

A Nossa Volkswagen quer ser a cada dia mais diversa, digital, ágil, centrada no cliente e neutra em carbono. O nosso compromisso é em entregar cada vez mais valor aos nossos clientes, colaboradores, parceiros e para a sociedade. Esperamos oferecer experiências incríveis e construir o futuro de uma maneira mais sustentável e surpreendente.  

Incentivamos o debate, as novas ideias e soluções. Valorizamos o trabalho em equipe, a empatia, e juntos, aceleramos! 

Somos a única montadora a receber em todos os anos, desde 2019, a certificação Top Employer, o mais importante reconhecimento internacional da excelência de uma empresa na gestão de pessoas. 

“Acreditamos na potência das nossas pessoas, afinal, são elas que fazem a diferença dia após dia! Trabalhamos para que todos os times estejam integrados, em constante desenvolvimento. Buscamos talentos que sejam movidos por desafios e que façam parte da transformação cultural da Nossa Volkswagen: mais humana, diversa e inclusiva!”, diz Douglas Pereira, Vice-Presidente de Recursos Humanos. 

Construa com a gente a Nossa Volkswagen!

Volkswagen tem compromisso com agenda ESG 

Em 2020, a Volkswagen do Brasil aderiu aos Princípios de Empoderamento das Mulheres (Womens’s Empowerment Principles - WEPs, na sigla em inglês), iniciativa criada pela ONU Mulheres e o Pacto Global das Nações Unidas. Dessa forma, a VW se une a mais de 300 empresas signatárias no Brasil.  

Em 2022, a Volkswagen anunciou a emissão de títulos de dívida de 500 milhões de reais, atrelados a compromissos claros da montadora de aumentar a participação de mulheres na liderança e a redução nas emissões de CO2 de origem fóssil em suas fábricas.  

Com essas medidas, a VW firma ainda mais o seu compromisso em promover a igualdade de gênero na companhia, e em neutralizar emissões de carbono. 

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Utilizamos a plataforma Gupy como ferramenta oficial de recrutamento. Os e-mails enviados aos candidatos são disparados diretamente pela Gupy ou pela nossa caixa corporativa, sempre para os endereços cadastrados pelos próprios candidatos.

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