Pessoa Consultora Técnica em Ergonomia e Saúde (Vaga Afirmativa para Mulheres)

A Pessoa Consultora Técnica em Ergonomia e Saúde será responsável por coordenar estratégia Jurídica de Ergonomia, Saúde Ocupacional e Plano de Saúde em conjunto com B-RL. Realizar em conjunto com a Área Jurídica análise de ações contra a VW nas matérias relacionadas a Ergonomia, Saúde Ocupacional e Plano de Saúde. Além disso, irá compilar a entrada de novos processos corporativamente. Elaborar cruzamento de dados de processos para gerenciar e mitigar principais riscos, assim como gerenciar e quantificar a prévia de perícias e perícias realizadas em todas unidades VW Brasil.

• Gerenciar estrategicamente a interface B-RL com a área jurídica aprofundando analise de ações contra a Volkswagen nas matérias de ergonomia, saúde ocupacional e plano de saúde, elaborando defesa jurídica em conjunto com departamento jurídico e escritórios contratados;
• Realizar interface de demandas jurídicas com a área de Ergonomia de Processos, Produto e Reabilitação da VW do Brasil;
• Compilar a entrada de novos processos. Preencher e distribuir as planilhas para as plantas que possuem novos processos. Receber as planilhas, compilar e gerenciar os dados;
• Reuniões mensais com as plantas para estabelecer novos perfis de comportamento dos processos. Estudar as decisões favoráveis e estabelecer estratégias de defesa junto aos escritórios;
• Treinamentos Corporativos para a liderança. Padronização Corporativa de documentos e fluxos de legal cases;
• Estudar processos de origem psicológica (CID F), para municiar programas de saúde mental da empresa;
• Identificar melhorias nos processos internos (ergonomia e saúde ocupacional);
• Reuniões Gerenciais. Report quadrimestral Risk Management. Report Mensal Stakeholders;
• Auxílio ao time do ambulatório para laudos e comunicação de processos e histórico do empregado.

• Graduação completa em Fisioterapia, Engenharias ou Medicina com Registro Profissional ativo;
• Especialização em Ergonomia e/ou Gestão em Ergonomia;
• Obrigatório Inglês Intermediário;
• Experiência atuando com especialidade de ergonomia;
• Experiência em Gestão de Ergonomistas, realizando elaboração de defesa em processos relacionado a Ergonomia, Saúde Ocupacional e Plano de Saúde;
• Conhecer pilares de ergonomia de processo, produto, treinamentos especializados em MTM e ferramenta EAWS.
• Experiência em novas tecnologias destinadas à Ergonomia e Avaliações Ergonômicas.
• Disponibilidade para viagens.

Nome do Cargo: Pessoa Consultora Técnica em Ergonomia e Saúde

Local de trabalho: São Bernardo do Campo/SP

Modelo de trabalho híbrido

Plataforma de treinamentos online gratuito

Programa de Saúde e Bem-estar

Benefícios:

Compra de veículo com desconto

Gympass

Estacionamento no local - gratuito

Fretado

PPR anual

VA

Plano de Saúde

Previdência Privada

Plano Pecúlio

Zenklub - plataforma de saúde mental e bem-estar emocional

A Volkswagen está na vida, no coração e na garagem dos brasileiros. Há 73 anos, construímos uma história movida por inovação, tecnologia e pelas pessoas que ajudam a transformar a mobilidade todos os dias.

Com quatro fábricas no Brasil, o maior Centro de Peças e Acessórios da América Latina e 465 concessionárias em todas as regiões do País, a Volkswagen do Brasil conecta milhares de profissionais em uma operação que impacta milhões de clientes e contribui para o desenvolvimento da mobilidade em toda a América do Sul.

Nosso portfólio reúne soluções para diferentes momentos da vida das pessoas, combinando alta qualidade, tecnologia, segurança, inovação e sustentabilidade. Ao mesmo tempo, seguimos avançando em nossa jornada de transformação, investindo em digitalização, descarbonização e novas tecnologias que ajudam a construir o futuro do setor automotivo.

A Nossa Volkswagen quer ser cada vez mais humana, diversa, digital, ágil, centrada no cliente e neutra em carbono. Nosso propósito é desenvolver tecnologia pensada para as pessoas e para tornar a mobilidade cada vez mais acessível e sustentável para todos.

Valorizamos diferentes perspectivas, incentivamos o diálogo aberto, a colaboração e a busca constante por novas ideias. Aqui, acreditamos que a inovação acontece quando pessoas com histórias, experiências e talentos diversos trabalham juntas em um ambiente de respeito, inclusão e desenvolvimento contínuo.

Temos orgulho de sermos a única montadora certificada como Top Employer por 8 anos consecutivos no Brasil e de sermos GPTW (Great Place to Work) há 5 anos seguidos. Esses reconhecimentos refletem o nosso compromisso em criar um ambiente onde as pessoas possam crescer, aprender, inovar e acelerar suas carreiras.

Venha construir o futuro da mobilidade com a gente, aqui na Volkswagen do Brasil!

Volkswagen tem compromisso com agenda ESG 

Diversidade & Inclusão é um pilar estratégico da nossa marca: valorizamos e respeitamos as diferenças. Trabalhamos para a construção de um ambiente de trabalho saudável, diverso, inclusivo e colaborativo. #NossaVW é cada vez mais humana, diversa e próxima das pessoas. 

A Volkswagen do Brasil é a única montadora signatária dos 5 principais fóruns de Diversidade & Inclusão no país:

-Iniciativa Empresarial pela Igualdade Racial

-Movimento Mulher 360

-Fórum de Empresas e Direitos LGBTI+

-REIS (Rede Empresarial de Inclusão Social – para inclusão de PcDs)

-Fórum Gerações e Futuro do Trabalho

Com essas medidas, a VW firma ainda mais o seu compromisso em promover a inclusão na companhia.

Fique de olho nas novidades da Volkswagen do Brasil nas nossas redes sociais. Vai que você é a pessoa que estamos procurando para fazer parte deste futuro com a gente? ;)